中途採用

更新日:2026/01/07

正社員【2026年開業】キャノピーbyヒルトン沖縄宮古島リゾート

【料理飲料部】デイクラブ マネージャー (Assistant Head of Department)

■■■リゾート感や開放感、宮古の太陽を思う存分浴びれる宮古初のDay Club■■■
地上46mにあるインフィニティプールは、伊良部大橋やサンセットが楽しめる唯一無二の場所。
そこに隣接するルーフトップバーは昼夜問わずにお客様に楽しんで頂きたい場所です。
空気の澄んだ朝の青空が海のブルート調和する朝8:00から、満点の星空を一望できる夜23時まで。
DJプレイやダンスを、ナイトクラブさながらの華やかな空間で楽しんで頂けます。
アルコールはもちろん、ノンアルコールのモクテルもご用意し、音楽とともに特別な時間を演出します。

キャノピーbyヒルトン沖縄宮古島リゾートは日本で2軒目のキャノピーブランドホテルです。国内ではまだまだ認知され始めたばかりのキャノピーブランドでですが、宮古島という魅力あふれる島をお客様に五感を通じて体感していただきたいと考えています。リゾートでのキャノピーブランドとしてはアジア初展開となり、フラグシップブランドであるヒルトンホテルズアンドリゾーツのホテルと隣接する特別な立地で開業を迎えます。

\U・Iターンや移住もサポート/
・社員寮完備
・引越し費用一部補助

▼給与
基本月給36万円~55万円
(その他手当:ライフプラン支援金、深夜手当、交通費支給など)

▼仕事内容
・新たなデスティネーションとしてのデイクラブ開業
・イベントの企画・運営業務
・プレイイングマネージャーとしてチームの司令塔を担う等

▼ このような方を歓迎します
•最新のトレンドに関心がある方
•食とサービスに情熱を持っている方
•チームワークを大切にできる方
•宮古島の魅力をゲストに伝えたい方
•新しい環境でチャレンジしたい方
•デイクラブの立ち上げに興味がある方


■■■応募方法■■■
「応募する」をクリックしてお進み頂くか、下記の方法より履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。
1.メール:okami_hrd@hilton.comへご希望の職種を明記のうえ、お送りください。
2.郵送:〒906-0015沖縄県宮古島市平良久貝550-7ヒルトン沖縄宮古島リゾート人事業務部採用担当宛

ご不明点などございましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。

キャノピーbyヒルトン沖縄宮古島リゾート開業準備室 採用担当
0980-75-5512
okami_hrd@hilton.com

募集要項
雇用形態 正社員
仕事内容 最上階インフィニティプールに隣接するデイクラブにて、プレイイングマネージャーとして活躍しながら、チームメンバーの教育や管理などのマネジメント業務をお任せいたします。

具体的には、
・ゲストミクソロジストやDJなどとのコラボレーション企画の発案・計画・実施
・アップセル、高水準の顧客サービス、効果的な研修などを通じて、収益の最大化
・チームメンバーの育成
・勤怠管理やシフト作成などマネジメント業務

業務の変更の範囲:会社が定める範囲
勤務地 沖縄県
勤務時間 実働時間8時間(休憩60分)を基本とする月間変形労働時間制。
※勤務日・勤務時間・休憩時間については、一般従業員の所定労働時間等の適用はない。
求める要件 【必須】
・ホテルや飲食業界でのカスタマーサービス経験
・ホテルや飲食業界でのチームリーダー経験
・ビジネス会話レベルの日本語(正しい敬語が使えること)

【歓迎】
・イベントの企画経験
・バーテンダーとしての勤務経験
・カクテルや酒類に関する知識
・日常会話レベルの英語
・ホテルでの勤務経験

【 このような方を歓迎します 】
•最新のトレンドに関心がある方
•食とサービスに情熱を持っている方
•チームワークを大切にできる方
•宮古島の魅力をゲストに伝えたい方
•新しい環境でチャレンジしたい方
•ホテル・レストランの立ち上げに興味がある方
給与 基本月給36万円~55万円

その他手当:
・ライフプラン支援金(基本給の6%を毎月付与。確定拠出年金に拠出するか、前払い制度を利用して月々の給与に上乗せで受け取れます)
・深夜手当
・交通費実費支給(月上限5万円)
・食事手当(※福利厚生を参照)
・引越し費用(弊社規定に基づき、航空券・事前発送荷物など一部補助)
試用期間 3ヵ月(待遇の変更なし)
待遇 従業員食堂で、オフの日も含め1日2食まで食事可(無償)
社員寮への入寮可(家電家具付き、室料月額34,000円~)
マイカー通勤可(無料駐車場有)
タイムズカーシェアの従業員優待
指定給油所でのガソリン給油優待
指定フィットネスジムでの優待
各種社会保険完備
GLTD制度(ヒルトングループ団体長期障害所得補償保険)
各種教育制度(イーラーニング等)
時短勤務制度
休日・休暇 <年間休日120日以上>
年間公休107日+特別休暇13日
基本は週休2日制

<その他の休暇>
傷病休暇(年間12日有給)
結婚・忌引休暇(有給)
産前産後休暇/ 配偶者分娩休暇/ 妊娠時通院休暇/ 育児休暇
家族の看護・介護休暇(有給)
年次有給休暇(初年度10日)
など
ホームページ https://www.hilton.com/ja/hotels/okapypy-canopy-okinawa-miyako-island-resort/?msockid=1ded1878873266db3f650e14866467c3

ご不明な点、ご質問がごさいましたら、お気軽にお問い合わせください。

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